СУТНІСНІ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПРОЦЕСУ ФОРМУВАННЯ КУЛЬТУРИ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ
DOI:
https://doi.org/10.24919/2308-4634.2019.193424Ключові слова:
інновації, культура професійної діяльності, майбутні менеджери, професійна культураАнотація
У статті проводиться аналіз психолого-педагогічної літератури та досліджень науковців, які вивчали сутнісні характеристики процесу формування культури професійної діяльності майбутніх менеджерів. Визначена актуальність досліджувальної проблеми, розкриваються сутнісні характеристики досліджуваних понять “професійна культура”, “професійна культура майбутнього менеджера”, виявлена орієнтація психолого-педагогічної науки на користь пошуку нових шляхів організації процесу формування культури професійної діяльності майбутніх менеджерів в умовах закладів вищої освіти. Акцентується увага на важливості “Я-концепції” майбутнього менеджера, що включає усвідомлення себе як професіонала, носія професійної культури, представника певної професії. Проаналізовано форми активної діяльності студентської молоді у формуванні культури професійної діяльності майбутніх менеджерів. Наведено перелік навчальних дисциплін, що сприяють ефективному формуванню культури професійної діяльності майбутніх менеджерів.Посилання
Aleksiuk, A. (1998). Pedahohika vyshchoi osvity Ukrainy. Istoriia. Teoriia [Pedagogy of Higher Education of Ukraine. History. Theory: a textbook]. Kyiv, 560 p.[in Ukrainian].
Alimasova, D. (2014). Pidhotovka maibutnikh menedzheriv do vykorystannia novykh informatsiinykh tekhnolohii u profesiinii diialnosti [Preparing future managers for the use of new information technologies in their professional activities]. Extended abstract of candidate’s thesis. Yalta, 20 p.[in Ukrainian].
Hrynov, S. (2019). Tekhnolohiia formuvannia profesiinoi kultury maibutnoho menedzhera dlia novoi ukrainskoi shkoly [Technology of formation of professional culture of the future manager for the new Ukrainian school]. The origins of pedagogical skills, No. 23, pp.54–58. [in Ukrainian].
Zahnybida, R. (2017). Osoblyvosti formuvannia profesiinoi kultury maibutnikh menedzheriv turyzmu [Features of formation of professional culture of future tourism managers]. Bulletin of Cherkasy University. Vol. 6. “Pedagogical Sciences” Series, pp. 67–71. [in Ukrainian].
Marchenko, L. (2009). Upravlinnia innovatsiinoiu diialnistiu pedahohiv v umovakh profilnykh zahalnoosvitnikh navchalnykh zakladiv [Management of innovative activity of teachers in the conditions of specialized general educational institutions]. Collection of scientific works of Berdyansk State Pedagogical University: pedagogical sciences. Berdiansk, No.2, pp.248–250. [in Ukrainian].
Romanovskyi, O. (2010). Shliakhy vprovadzhennia innovatsii, pidpryiemnytstva ta pidpryiemnytskoi osvity v systemi natsionalnoi osvity Ukrainy: Monohrafiia [Ways of introducing innovation, entrepreneurship and entrepreneurship education in Ukraine’s national education system: Monograph]. Vinnytsia, 416 p. [in Ukrainian].
##submission.downloads##
Номер
Розділ
Ліцензія
Авторське право (c) 2020 Молодь і ринок
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
Імена та електронні адреси, які вказуються користувачами сайту цього журналу, будуть використовуватись виключно для виконання внутрішніх технічних завдань цього журналу; вони не будуть поширюватись та передаватись стороннім особам.
